浙江之声4月20日讯（通讯员王澹）4月20日，位于浙江省湖州市长兴经济技术开发区的海信(浙江）空调有限公司的总装车间内，长兴职教中心新应聘上岗的毕业生正在安装配内机风扇导流板。太湖街道为助力开发区企业有序复工复产，党员志愿者主动参与系列“暖企”行动，加快招工、金融、政策落实落细，帮助企业协调解决开复工存在的困难和问题，稳步有序推进企业复工复产，截止目前300余家规模企业已全部复工复产。
为当好“店小二”，驻守一线。组建15支“红色青跑服务队”，提供上门服务。为企业在员工住宿、核酸检测、复工消杀、融资需求等方面提供上门对接服务，解决企业复产难题，让企业在复工复产中实现跑零次，让企业顺利复工跑出“加速度”。如为德玛克集团与金融办做好对接服务，申请绿色贷款通道，加速2800万元的贷款审批流程，有效保障企业因疫情造成的短期资金缺口。
为当好“监管员”，勇挑重担。建立“3 n”工作机制，由“一名班子成员、一名联企服务专员、一名青年志愿者”服务n家企业形成抱团式复工监管模式，联合浙医二院长兴院区及长兴太湖街道卫生院成立“联企健康指导队”，已为150余家企业提供防疫指导，为200余家企业建立“一企一档”，确保合格一家、复工一家、监管一家。
为当好“助跑员”，破解难题。全面梳理企业的招工缺口需求，联合长兴开发区劳动保障分局组织开展复工复产企业“互联网 就业”暨2020年“春风行动”网络招聘会，通过网络、宣传展板等形式，为108家重点企业发布招聘岗位800余个，提供就业机会3800余个，结合政策激励加快县内人员到位。目前规上企业本地员工到岗率109.9%，已超年前本地员工数。